Доставка сотрудников к месту работы и обратно

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 653-60-72 Доб. 448
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 773

Перевозка сотрудников Доставка рабочих, персонала Многие компании и строительные организации пользуются в Москве услугами транспортных автопредприятий для доставки своих сотрудников на работу и обратно. Нередко положение о перевозке рабочих и персонала включается в коллективный трудовой договор. Преимущества доставки сотрудников месту работы и обратно Стройплощадки, складские комплексы, производственные мощности зачастую расположены на значительном удалении от остановок автобусов, трамваев, маршруток. Некоторых специалистов, к примеру, поваров и пекарей, требуется доставлять к месту работы в часы, когда общественный транспорт не функционирует. Организация или предприятие при отсутствии своей техники для перевозки людей обычно обращается в специализированную фирму. Наша компания предлагает услуги по транспортировке рабочих, персонала к месту работу и обратно на комфортабельных автобусах.

Ведь не каждое предприятие располагается в черте города, рядом с активным транспортным сообщением, недалеко от остановки.

Услуги Для организаций Далеко не каждая фирма способна выделить необходимое количество денежных средств для того, чтобы осуществлять постоянное доставление персонала к месту работы. Отладка этого процесса самостоятельно, займет не малое количество времени.

Учет расходов по доставке сотрудников к месту работы

Опубликовано: Осуществляется такая доставка с исполь-зованием собственного транспорта либо транспортной организацией, с которой заключается специальный договор. Доставку сотрудников на работу в отдельных организациях включают в социальный пакет, прописывая такую обязан-ность в коллективном договоре, а некоторые — ив трудовом.

Бывает, что сотрудникам компенсируются расходы на проезд до места работы. Работодатель, как видим, несёт расходы в том или ином виде. И их необходимо соответствующим образом отразить в бухгалтерском учёте, а по возможности — ив налоговом.

При этом следует проверить, не возникает ли обязанность по исчислению иных налогов и начислению страховых взносов в государственные внебюджетные фонды. Бухгалтерский учёт Расходы по доставке работников в случаях, когда такая доставка обусловлена технологическими особенностями произ-водства, в бухгалтерском учёте признаются расходами по обычным видам деятельности п.

Пример Организация осуществляет доставку работников ночной смены к месту работы от места жительства, поскольку общественный транспорт в это время уже не работает. Для доставки работников организация заключила договор с автотранспортным предприятием. Стоимость оказанных услуг в текущем месяце составила 21 руб.

В этом же месяце подписан акт приёмки-сдачи оказанных услуг. Организация осуществляет исключительно операции, облагаемые НДС. В бухгалтерском учёте хозяйственная операция по доставке сотрудников на работу сопровождается следующими записями: Дебет 20 25 Кредит 60 — 18 руб. Налоговый учёт При определении облагаемой базы по налогу на прибыль не учитываются в том числе расходы на оплату проезда к месту работы и обратно транспортом общего пользования, специальными маршрутами, ведомственным транспортом за исключением п.

С момента введения главы 25 НК РФ финансовое ведомство считает, что для признания в налоговом учёте расходов, связанных с перевозкой работников, необходимо одновременное выполнение обоих условий, указанных в пункте 26 статьи НК РФ письмо Минфина России от Наличие лишь технологической особенности производства доставка сотрудников к месту работы и обратно возможна только специальным транспортом при отсутствии в трудовых договорах контрактах и или коллективном договоре условия, обязывающего работодателя осуществлять такую доставку работников, по их мнению, не позволяет налогоплательщику учесть затраты по заключённым с транспортными организациями договорам в расходах, учиты-ваемых при налогообложении прибыли письма Минфина России от Расходы на оплату проезда к месту работы и обратно, если они предусмотрены только трудовыми договорами контрактами и или коллективными договорами, московские налоговики в целях налогообложения прибыли настойчиво рекомендуют не учитывать письмо УФНС России по г.

Москве от Присутствие же технологических особенностей производства окончание работы в ночное время позволяет включить такие затраты в расходы при исчислении налога. При этом они настаивают на необходимости ведения персонифицированного учёта осуществлённых затрат в отношении каждого сотрудника и документального их подтверждения.

Не уменьшают налогооблагаемую прибыль и расходы по доставке сотрудников на работу и оплате проезда от места работы до дома в черте города письмо Минфина России от Не существует такой расшифровки и в остальных отраслях законодательства Российской Федерации.

При этом наличие в организации именно ночных смен ночным в трудовом законодательстве признаётся время с до ст. Например, по расписанию предусмотрен один автобус каждые полчаса, а общая численность работников организации, пользующихся общественным транспортом и начинающих и завершающих работу в одно время, превышает человек постановления ФАС Поволжского округа от В постановлении ФАС Московского округа от Москвы запрещают находиться в транспорте лицам в пачкающей и зловонной одежде п.

Отметим, что место работы считается удалённым от остановок общественного транспорта, если оно находится дальше чем в м в зависимости от климатических условий конкретной местности п. Планировка и застройка городских и сельских поселений. Актуализированная редакция СНиП 2. Для учёта рассматриваемых расходов в целях налогообложения организация должна подтвердить наличие техно-логических особенностей производства.

Налоговые органы при проведении проверок, следуя разъяснениям Минфина России, обычно исключают расходы на доставку сотрудников до места работы и обратно, если выполнено лишь одно условие, указанное в пункте 26 статьи Налогового кодекса РФ.

Налогоплательщики в подобных ситуациях для защиты своих прав вынуждены обращаться в арбитражный суд. И федеральные арбитражные суды в большинстве случаев их поддерживают постановления ФАС Поволжского округа от Одно время финансисты высказывались о возможности признания налогоплательщиком затрат, связанных с дос-тавкой работников к месту работы и обратно, в расходах при налогообложении, если такие расходы работодателя были предусмотрены трудовыми коллективными договорами письма Минфина России от Но в этих письмах чиновники делали акцент на статью НК РФ.

Согласно этой норме в расходы на оплату труда, уменьшающие налогооблагаемую прибыль, включаются любые начисления работникам в денежной или натуральной форме, стимулирующие, компенсационные и поощрительные начисления и надбавки, связанные с режимом работы или условиями труда, предусмотренные нормами законодательства РФ, трудовыми или коллективными договорами.

Расходы на перевозку работников при подобных обстоятельствах, скорее всего, рассматривались чиновниками как часть системы оплаты труда. Поэтому отражать в налоговом учёте их надлежало в составе расходов на оплату труда. Такие затраты могут быть учтены на основании пункта 25 статьи НК РФ как другие виды расходов, произведённые в пользу работника, которые предусмотрены трудовым и или коллективным договорами.

Москве в письме от Расходы на оплату проезда к месту работы и обратно транспортом общего пользования, если это предусмотрено только трудовыми и или коллективными договорами, в налоговом законодательстве, по мнению фискалов, могут быть учтены в качестве расходов, уменьшающих размер облагаемой базы по налогу на прибыль организаций, если такие расходы являются частью системы оплаты труда.

Включение этих сумм в состав расходов на оплату труда возможно лишь при определении конкретной величины доходов каждого работника.

При отсутствии такой возможности такие затраты в целях налогообложения прибыли в составе расходов на оплату труда не учитываются. Отметим, что Минфин России в письме от В зависимости от того, каким способом будет осуществляться доставка сотрудников на работу, понесённые затраты в налоговом учёте отражаются по-разному.

Если для такой доставки заключён договор с транспортной организацией, то затраты учитываются в прочих расходах подп. Затраты по использованию арендованного автомобиля при перевозке работников включаются в прочие расходы подп. Случается, что в связи с производственной необходимостью работников приходится вызывать на рабочее место поздно вечером, ночью либо ранним утром.

Для их доставки организации пользуются услугами такси. Некоторые налогоплательщики такую обязанность прописывают в коллективном договоре. Для такой перевозки обычно заключается специальный договор на услуги.

Фискалы к таким затратам относятся отрицательно. Оплата проезда сотрудников к месту работы и обратно на такси, по мнению московских налоговиков, в состав расходов для целей налогообложения прибыли не включается независимо от наличия такого обязательства работодателя в трудовом и или коллективном договоре письмо УФНС по г.

Однако некоторые арбитражные суды не соглашаются с налоговиками. Налогоплательщик правомерно включил в состав расходов затраты на оплату услуг по перевозке работников на такси.

Весь автотранспорт предоставлялся только для служебных заданий. Фактов использования такси в непроизводственных целях установлено не было. Судьи же ФАС Северо-Западного округа, наоборот, поддержали налоговиков, которые изъяли из расходов налого-плательщика затраты по договорам оказания транспортных услуг такси.

Согласно этим договорам осуществлялась доставка сотрудников к месту работы и обратно в промежуток времени с до вне режима работы офисов налогоплательщика. Аргументами же для этого послужило то, что трудовыми договорами расходы на оплату проезда работников к месту работы и обратно не были предусмотрены, коллективный договор не заключался, приказы по личному составу о работе в сверхурочное время в связи с производственной необходимостью отсутствовали постановление ФАС Северо-Западного округа от Другие обязанности Налоговики иной раз пытаются признать доставку сотрудников организации к месту работы оказанием услуг для собственных нужд.

И если при этом расходы по такой доставке не учитываются в целях исчисления налога на прибыль, то начисляют НДС, пени и штраф. Ведь объектом обложения НДС признаётся в том числе передача на территории РФ товаров выполнение работ, оказание услуг для собственных нужд, если расходы на приобретение или создание этих активов не уменьшают налогооблагаемую прибыль организации, в том числе и через амортизационные отчисления подп.

Суды, разбирая вопрос о доначислении НДС, в первую очередь рассматривают правильность отнесения затрат по перевозке сотрудников к расходам, учитываемым при определении облагаемой базы по налогу на прибыль. Так, судьи ФАС Северо-Западного округа отметили, что необходимость доставки работников на обед и с обеда слу-жебным автобусом связана с тем, что объекты, где они трудились, находились на расстоянии более одного километра от остановок маршрутных автобусов общего пользования, а на предприятии не было организовано коллективное питание.

Осуществление такой перевозки свидетельствовало о выполнении руководством организации требований трудового законодательства РФ о предоставлении работникам права на перерыв в течение рабочего дня для питания ст.

С учётом особенностей производства удалённость объектов , наличия согласованного специального маршрута служебного автобуса, обоснованности и экономической оправданности затрат налогоплательщик, по их мнению, вправе был в соответствии со статьями и НК РФ отнести к прочим расходам затраты по проезду работников по городу на служебном автобусе с работы на обед и обратно стоимость бензина, зарплату водителя, материалы на ремонт.

Поскольку названные затраты могут быть приняты в расходах при исчислении налога на прибыль, то у организации в этом случае в силу подпункта 2 пункта 1 статьи НК РФ объект обложения НДС отсутствовал постановление ФАС Северо-Западного округа от Иной раз фискалы квалифицируют рассматриваемую перевозку как безвозмездно оказанные работникам транс-портные услуги.

В целях главы 21 НК РФ передача права собственности на товары, результатов выполненных работ, оказание услуг на безвозмездной основе признаётся реализацией товаров работ, услуг. А такая операция не является реализацией услуг по смыслу статьи НК РФ.

На то, что доставка работников общества к месту работы и обратно не являлась реализацией услуг по смыслу пункта 1 статьи НК РФ а это, в свою очередь, означает отсутствие объекта обложения НДС , указано и в постановлении ФАС Волго-Вятского округа от Судьи при этом уточнили, что транспортные услуги оказывались не работникам, а самой организации.

Налоговики иной раз считают, что сумму НДС, выставленную транспортной организацией за услуги по перевозке сотрудников, организация не вправе принимать к вычету, поскольку такие услуги приобретаются не в целях осуществления операций, признаваемых объектами обложения НДС. Признание расходов по доставке работников связанными с производственной деятельностью позволило судьям положительно для налогоплательщика решить вопрос по принятию к вычету сумм НДС, предъявленных автотранспортным предприятием, поскольку услуги приобретались для осуществления операций, признаваемых объектами обложения НДС.

Объектом обложения НДФЛ для физических лиц, являющихся налоговыми резидентами РФ, признаётся в том числе доход, полученный налогоплательщиками от источников в Российской Федерации п. Доходом в силу статьи 41 НК РФ признаётся экономическая выгода в денежной или натуральной форме, учитываемая в случае возможности её оценки в той мере, в которой такую выгоду можно оценить, и определяемая для физических лиц в соответствии с главой 23 НК РФ.

При определении налоговой базы учитываются все доходы налогоплательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной форме.

К доходам, полученным налогоплательщиком в натуральной форме, в частности, относится оплата полностью или частично за него организациями товаров работ, услуг п. Бесплатную доставку сотрудников до места работы и обратно фискалы иной раз трактуют как оплату услуг рабо-тодателем.

Вследствие этого они настоятельно рекомендуют налоговому агенту исчислить НДФЛ со стоимости проезда. Подтверждают это и финансисты. Доставка работников до места работы и обратно на транспорте организации, при условии что работники имеют возможность добираться до места работы и обратно на общественном транспорте самостоятельно, на их взгляд, признаётся доходом работников, полученным в натуральной форме.

Соответственно, стоимость указанной доставки подлежит обложению НДФЛ в установленном порядке письма Минфина России от В нём такой доход отсутствовал письма Минфина России от В указанных письмах минфиновцы напомнили о необходимости ведения персонифицированного учёта сотрудников, пользующихся проездом, для расчёта суммы оплаты такой доставки, включаемой в их налоговую базу.

В то же время, если работники не имеют возможности добираться до места работы и обратно общественным транспортом, суммы оплаты организацией их проезда от места жительства до места работы, по мнению финансистов, не могут быть признаны экономической выгодой доходом работника и, соответственно, являться объектом обложения НДФЛ.

При отсутствии общественного транспорта суммы оплаты организацией проезда работников в соответствии с договорами, заключёнными с транспортной организацией, не подлежат обложению налогом на доходы физических лиц письма Минфина России от Суды во многих случаях становятся на сторону налоговых агентов, которые не начисляли НДФЛ с расходов по доставке сотрудников постановления ФАС Восточно-Сибирского округа от Высшие судьи, в частности, указали, что транспортные услуги оказывались специализированными предприятиями не работникам организации, а самому обществу, какие-либо выплаты работникам, связанные с их проездом к месту работы, агентом не производились.

При этом оплата обществом транспортным организациям стоимости услуг по доставке работников к месту работы и обратно относилась к расходам, связанным с организацией производственной деятельности, и не являлась выплатой работникам в качестве вознаграждения за выполненные ими работы или оказанные услуги по трудовым или гражданско-правовым договорам в смысле статьи НК РФ.

При таких обстоятельствах, по их мнению, у инспекции не было оснований для включения оплаты указанных транспортных услуг в налоговую базу по единому социальному налогу. Конечно, налоговое законодательство не допускает возможности применения норм по аналогии. Но аргументами, приведёнными высшими судьями в указанном постановлении, организациям вполне логично воспользоваться при отстаивании своих интересов в споре с налоговиками.

Теперь вместо ЕСН работодатели уплачивают страховые взносы в Пенсионный фонд РФ на обязательное пенсионное страхование, Фонд социального страхования РФ на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования на обязательное медицинское страхование.

Объектом обложения страховыми взносами в указанные фонды для плательщиков-работодателей признаются в том числе выплаты и иные вознаграждения, начисляемые в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений, по гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, по договорам авторского заказа п.

При расчёте базы для начисления страховых взносов выплаты и иные вознаграждения в натуральной форме в виде товаров работ, услуг учитываются как стоимость этих товаров работ, услуг на день их выплаты п.

Объект и база по страховым взносам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний идентичны объекту и базе страховых взносов в ФСС России ст.

Доставка сотрудников на работу

Это относится и к рабочему графику, и способу доставки их к рабочему месту. Не все предприятия имеют подходящие транспортные средства. Наша Транспортная компания Престиж работает на рынке перевозок уже более десяти лет. Благодаря высокому качеству сервисных услуг, предоставляемых нашей компанией, мы отлично зарекомендовали себя и закрепились на рынке. Наша компания располагает техническими возможностями для осуществления транспортных перевозок людей в городском режиме. Безопасность работников во время следования на работу и обратно.

Расходы по доставке сотрудников на работу

Статья: Доставка работников к месту работы Кирюшина И. Затраты на такую доставку несет организация. Как их отразить в бухгалтерском учете? Можно ли их учесть при налогообложении прибыли? Ответы на эти вопросы вы найдете в этой статье.

Доставка сотрудников

Доставка сотрудников Доставка работников к месту работы Многие наблюдали картину, когда в определенном месте люди садятся в ведомственный автобус и едут прямо до ворот проходной. Затраты на такую доставку несет организация. Как их отразить в бухгалтерском учете? Можно ли их учесть при налогообложении прибыли? Ответы на эти вопросы вы найдете в этой статье. В назначенный час к условленному месту подъезжает ведомственный автобус, который везет собравшихся людей на работу. Подобная картина встречается довольно часто, не правда ли? Многие компании осуществляют доставку своих работников из пункта сбора до места работы и обратно.

Учет расходов по доставке сотрудников к месту работы

Как проложить собственный маршрут доставки работников Ни для кого не секрет, что гораздо дешевле вести бизнес в промышленной зоне или за чертой города. На одной покупке недвижимости или земли, а также аренде объектов можно прилично сэкономить. Но удаленность компаний от маршрутов движения общественного транспорта вынуждает руководство организаций решать вопрос о том, каким образом сотрудники будут добираться до работы и обратно домой. Как показывает практика, многие компании организуют централизованную доставку работников.

Это предусмотрено статьей Трудового кодекса. Тем не менее доставку сотрудников на работу порой сложно обосновать, если у налоговых инспекторов возникают претензии.

С компанией DreamCars можно заключить долгосрочный договор на корпоративные перевозки С компанией DreamCars можно заключить долгосрочный договор на корпоративные перевозки Любая компания может организовать корпоративные перевозки самостоятельно, но это повлечет за собой дополнительные растраты. Покупка транспортного средства, его обслуживание, зарплата водителей — все это может существенно сократить бюджет компании.

С компанией DreamCars можно заключить долгосрочный договор на корпоративные перевозки

Командировочные и представительские расходы 9. Проезд работников вне командировки Так как трудовым законодательством не закреплено обязательство работодателя оплачивать своим сотрудникам проезд к месту работы и обратно, то это вынесено на усмотрение работодателя. Принимая решение компенсировать своим работникам расходы на проезд, работодатель может воспользоваться разными способами, при этом порядок учета и налогообложение стоимости проезда будут различными. Компенсировать своим сотрудникам расходы на проезд к месту работы можно разными путями: Организовать доставку сотрудников на работу собственным транспортом, силами специализированной организации, посредством приобретения и выдачи сотрудникам проездных билетов или же путем выплаты компенсации установленного размера. Можно ли указанные расходы учесть для целей налогообложения? Рассмотрим Письмо Минфина России от 13 ноября г. Для этого организация заключила договор с транспортной организацией. При этом доставка работников к месту работы и обратно предусмотрена трудовыми договорами, но не предусмотрена коллективным договором. На вопрос, вправе ли организация при исчислении налога на прибыль учесть в расходах затраты, связанные с перевозкой работников к месту работы и обратно, Минфин России разъясняет, что в соответствии со ст.

Доставляем сотрудников на работу/с работы

Учет затрат по доставке работников к месту работы и обратно Расходы на доставку сотрудников к месту работы и обратно можно считать экономически обоснованными и производственно важными, если необходимость в организации привоза персонала зафиксирована трудовым или коллективным договором. Зачастую неизбежность доставки работников к месту работы продиктована удаленностью офисов от населенных пунктов, отсутствием или недостаточностью рейсов общественного транспорта.

Доставка сотрудников в Мироне

Сегодняшняя ситуация на рынке труда заставляет работодателей заботиться о комфорте своих сотрудников. Это относится и к рабочему графику, и способу доставки их к рабочему месту. Не все предприятия имеют подходящие транспортные средства. Наша Транспортная компания Престиж работает на рынке перевозок уже более десяти лет. Благодаря высокому качеству сервисных услуг, предоставляемых нашей компанией, мы отлично зарекомендовали себя и закрепились на рынке. Наша компания располагает техническими возможностями для осуществления транспортных перевозок людей в городском режиме.

Мнения экспертов Для доставки сотрудников от метро до работы организацией заключен договор аренды автобуса с транспортной компанией. По данному маршруту ходит общественный транспорт. Как отразить расходы в бухгалтерском и налоговом учете? Для доставки сотрудников от метро до работы организацией заключен договор аренды автобуса с транспортной компанией. Ответ: По организации доставки работников от метро до работы и обратно могут возникнуть следующие сложности с точки зрения налогообложения. Не возникает ли объект налогообложения по НДФЛ?

Версия для печати Проезд сотрудников до места работы и или обратно организация может осуществлять следующим образом: А собственными силами если организация имеет собственный транспорт. В данном случае в расходы на проезд сотрудников будет включаться затраты на оплату труда водителей, слесарей, механиков; ГСМ; амортизационные отчисления, начисленные по транспортным средствам; стоимость запчастей; мойка; парковка; и другие расходы, связанные с содержанием и эксплуатацией транспорта. Подтверждающими документами являются приказ руководителя об организации доставки сотрудников до места работы и обратно с указанием в нем причины такой необходимости и обоснование экономической оправданности произведенных расходов; приказ руководителя о назначении ответственного за организацию доставки сотрудников, путевые листы, утвержденный маршрут; расписание рейсов и т. Затраты на проезд сотрудников будут определяться суммой указанной в договоре, заключенном со сторонней организацией. Документами, подтверждающими расходы, будут являться: приказ руководителя об организации доставки сотрудников; приказ о назначении ответственного; договор, заключенный с транспортной организацией; счет-фактура; акт выполненных работ с подтверждением каждого рейса ; проездные билеты сотрудников; иные документы. Налог на прибыль Согласно п. Достаточно одного из двух оснований для признания таких затрат в составе расходов уменьшающих налогооблагаемую прибыль, то есть если проезд сотрудников организован работодателем в связи с технологическими особенностями производства, то прописывать этот факт в трудовом договоре или коллективном договоре не обязательно. Или даже если доставка сотрудников не обусловлена технологическими особенностями производства, но прописана в трудовом договоре, организация вправе уменьшить налогооблагаемую прибыль на произведенные расходы.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 15
  1. Ганна

    Спасибо всем юристам ! я вернул свой товар, правда в двух шагах до суда. Не покупайте в магазине sitilink там шарлатаньё одно !

  2. Ефросиния

    3. Діставай великі чумайдани, мішки і торби, бери всіх своїх домашніх включаючи котів, біжи в АТБ і скуповуй гречку, борошно, свічки і сірники, бо піздєц скоро. Пизди тих, хто лізе поперед черги, бо він забере все і тобі не вистачить.

  3. Любовь

    Эти идиоты в погонах будут хоть немного задумываться о своих действиях, когда их будут наказывать деньгами. Обосрались? возмещение морального вреда, услуги адвоката, судебные издержки на плечи полицейского и его семьи.

  4. Антип

    Вспоминаю эпизод, произошедший несколько лет назад в Нерезиновой: сотрудники ОМОН решили покошмарить возле соборной мечети народ, в пятничную молитву, и выхватили из толпы какого-то мужичка; присутствующие сторонники самой мирной религии это увидели, и с этим не смирились. Обступив плотным кольцом автобус-автозак, они в ультимативной форме потребовали(! выпустить их товарища.

  5. detimigh89

    Да пытки были всегда, просто у дебилов раньше не было телефонов с камерами и регистраторов, с помощью которых они палят сами себя, но к сожалению, у нас оказывается слитая видеозапись адских пыток не является доказательством для следователя. Интересно каким образом в данном случае, видео с регистратора попало к журналистам? Неужели кто то из фсиновцев слил? Или просто проебали регистратор?

  6. Устин

    В 96 г. пришёл из армии (срочная служба а в моём городе бюджетникам не платили зарплату по несколько месяцев и предлагали получать просроченные продукты в магазине одного местного олигарха по фамилии Петухов (директор биохимзавода дак потом вышел закон запрещающий 100 выдачу зарплаты товаром. лично я сомневаюсь что Высшие Силы позволят так долго и цинично уничтожать и грабить многострадальный народ России потомков победителей фашизма и почему то вспоминается расстрел царской семьи Николая 2, хотя Путин по примеру Мавроди скорей всего инсценирует свою смерть и свалит в Китай (которому подарил 2 острова, электричество, нефть, газ, Байкал и лес Сибири на ПМЖ, а народ будет кормить вшей в окопах защищая разграбленную путинскими олигархами Россию от интервенции.

  7. Василиса

    Вопрос выезда за границу с детьми. Возможно ли выехать с детьми за границу, если родители находятся в разводе и один из них не дает разрешение на выезд. Либо не представляется возможным его получить, так как один из родителей уже находится за кордоном. Нужно ли оно в принципе? Могут ли развернуть в обратную сторону уже в аэропорту без данного разрешения? Какие документы нужны для выезда в другие страны для детей разных лет 7-14 )? Возможен ли выезд детей без сопровождения обоих родителей или официальных попечителей? Какова сама правовая процедура пересечения границы для детей с загранпаспортом и без него?

  8. Леон

    Помогите ему Тарас!

  9. Эвелина

    Юрист ты не сказал самого главного Кто этот весь обман покрывает умные люди знают кто Ну хотели бы чтобы эти слова произнесли сь Из твоих уст

  10. Федосья

    Тоже слышал за подобное!

  11. haiforlapo

    Голосуем за 5.10

  12. Серафима

    Все про Европу,Тарас! А какие изменения при пересечение российской границы?

  13. adtovilpi71

    На каком сайте можно увидеть свою прописку?с помощью всех документов инн,паспорт данных.И.Ф.О

  14. Юлия

    Блчть ,в Омске,в Оренбурге,в Уфе за свои 47лет и годы жизни в разных городах с коррупцией на бытовом уровне не сталкивался,че он пиздит?

  15. Конкордия

    Прочти до конца. Граждане СССР РСФСР РФ, а Вам не кажется, что президент и правительство и госдума устроили ЗАПАДНЮ для самих себя ведь и ранее и сегодня участвовать в выборах законодательной и исполнительной власти имеют право только граждане РФ, а коль скоро в РФ нет таковых, а есть лишь ЛИЦА , проживающие на территории РФ , то все выборные компании и в прошлом и в будущем являются ничтожны и их результаты также являются ничтожны и подлежат отмене! О каких выборах и выборных должностях может идти речь, если избиратели не имеют гражданства, если у населения нет прав для участия в выборах? О каких депутатах Госдумы, судьях и других органах законодательной и исполнительной власти может идти речь, если их никто не избирал? О каком президенте может идти речь, если международное право и ФЗ о гражданстве и конституция трижды нарушены и все состоявшиеся ранее выборы являются ничтожны и их результаты подлежат отмене? Все это спектакль для лохов, а лохами являемся мы или нас хотят такими видеть. Фактически сегодня, нет в этой стране органов власти. ЗАКОНОДАТЕЛИ И ИХ АМЕРИКАНСКИЕ СОВЕТНИКИ НЕ ОСМЫСЛИЛИ, ЧТО СВОИМИ ДЕЙСТВИЯМИ СОЗДАЛИ ПРЕЦЕДЕНТ БЕЗВЛАСТИЕ И СМУТНОЕ ВРЕМЯ СЕГОДНЯ В РОССИИ! НАМ СРОЧНО НУЖЕН МИНИН И ПОЖАРСКИЙ ДЛЯ БОРЬБЫ С ОККУПАНТАМИ. ГРАЖДАНЕ РОССИИ , ВЫ ВПРАВЕ ВЕРНУТЬ ВЛАСТЬ В СТРАНЕ ЗАКОННО ИЗБРАННЫМ ПРЕДСТАВИТЕЛЯМ НАРОДА И СУДИТЬ ФАШИСТКУЮ ХУНТУ ! Если у Вас хватило терпения прочесть эту статью, то Вы постарайтесь разобраться сами в ее содержании и ознакомьте ваших друзей и знакомых.

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных